Compliance
Guidelinesコンプライアンス行動指針

コンプライアンス行動指針

  1. ①法令等の厳守
    　当社は、法令や就業規則を厳守するとともに、経営理念、社会通念、社会倫理等を厳守して行動します。
  2. ②取引先との節度ある関係
    　当社は、就業規則に基づく関係者からの贈与、供応等に係る禁止行為に注意を払い、職務に係る倫理を守ります。
  3. ③健全な職場環境の形成
    　当社は、職場をはじめ、さまざまな関係者の人権を尊重し、敬意と尊厳を持って接するとともに、
    差別、ハラスメントを行わず、健全な職場環境を形成します。
  4. ④公正な企業活動
    　当社は、業務に関する情報を適切に記録・開示し、利益に反する行為を行わず、公正な企業活動を行います。
  5. ⑤情報・財産の適正管理
    　当社は、個人情報や業務に係る機密情報を厳格に管理するとともに、当社の保有する財産を適切に管理し、
    企業活動の目的にのみ使用します。

2026年11月1日
相互発條株式会社
代表取締役社長