第5回　若手研修会が行われました。

当社では、各部署から選抜されたメンバーで全国各地の優良企業を見学する「若手研修会」を行なっています。
第5回目の若手研修会はコレットチャックやガイドブッシュなどの専門メーカーである
「株式会社エーワン精密」様へお邪魔してきました。

こちらの「株式会社エーワン精密」様は、「超短納期」を武器に非常に高い収益を上げている会社であり、カンブリア宮殿（テレビ東京）で紹介されて以来、ぜひ訪問してみたい会社のひとつでした。
今回は、超短納期・高収益の秘密を探るべく、山梨工場へ行ってまいりました。
　　　
日時：2011年5月19日（木）～20日（金）
場所：山梨県韮崎市
参加人数：16名（相互発條11名、北海バネ5名）

研修内容
・1日目
○株式会社エーワン精密 様 見学
○社員研修・懇親会（いさわ温泉・慶山）

・2日目
○山梨マルスワイナリー工場見学
○甲府市内観光（武田神社）

【第1日目】
・株式会社エーワン精密様　見学

謝　辞
この度はお忙しい中、梅原相談役をはじめ従業員の皆様方に親切な対応をして頂いたことに深く感謝申し上げます。
参加者全員が貴重な体験を通じて得たものは大きかったようです。

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・社員研修

若手研修会会議では、約2時間にわたって株式会社エーワン精密様
工場見学の目的と得たことを各自が積極的に発言しました。

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・懇親会

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【第2日目】

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総　括
株式会社エーワン精密様からは、とても多くの事を学びました。驚きの連続でした。
各自が得たことを何らかの形で弊社に取り入れ、ベストプラクティスを目指します！
最後に、このような素晴らしい研修を企画して下さった岸社長に深く感謝申し上げます。

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【参加者コメント集】

北海バネ（株）製造部 生産課 課長
北海道から暑さ覚悟で向かいましたが、からっとした程よい気候で良かったです。
エーワン精密の従業員のみなさん、仕事の手を止めて丁寧な対応をして頂き、有り難うございました。
梅原相談役からはＴＶ出演のお話し（裏話）も聞くことが出来、緊張感の中にも楽しかったです。

北海バネ（株）製造部 生産管理係 係長
梅原相談役はじめ（株）エーワン精密の従業員の方々、
お忙しい中私たちの質問に、仕事の手を止めてまで対応していただき大変感動しました。本当にありがとうございました。

北海バネ（株）品質管理部 品質技術係 係長
今回、お忙しい中、工場見学対応をして頂きました梅原相談役、及び社員の方々に感謝申し上げます。誠に有り難う御座いました。
利益というものは、｢良い品質を早く適正価格で販売する｣という基本を実践する事だと改めて認識しました。
極当たり前のような事と感じますが、安定的な利益を出せていないという場合には、この基本が抜けているという事なのでしょう。
原点に立ち返り、当社は基本事項がどれだけ守られているのか確認し、そして見直して行きたいと思います。

北海バネ（株）営業部 製品開発課 課員
全てをさらけ出し、更に親切で丁寧な対応をしてくださいました梅原相談役をはじめ、従業員の皆様には心より感謝を申し上げます。
拝見させて頂き学んだことをそのまま日頃の業務に当てはめることは出来ませんが、咀嚼して反映したいと思います。

北海バネ（株）製造部 次長
（株）エーワン精密梅原相談役をはじめ従業員の皆様には、
ご多忙中のところ大変丁寧に対応して頂き誠にありがとうございました。心より御礼申し上げます。
梅原相談役をはじめ全従業員が互いに信頼しあい、同じ方向を向いて進んでいるのが肌で感じられました。
今後は、全従業員が心を一つにして、同じベクトルで進んでいけるような体制を作っていきたいと思います。

相互発條（株）製造部 次長
従業員一人一人が自分の仕事に責任を持って取り組んでいる姿勢に感心しました。
その姿勢を当社でどのように醸成していくかが取り組むべき使命だと再認識しました。

相互発條（株）製造部 係長
梅原相談役はじめ従業員の皆様の対応が素晴らしく、質問に的確に回答して頂きました。
当社でも従業員の教育を進めていきたいと思います。

相互発條（株）製造部 生産管理G
生産指示や生産計画立案等を視点に見学させて頂きました。
今回得られたことを参考にし、当社において現場社員のスキルを最大限に引き出せるような生産指示方法を構築していきたいと思います。

相互発條（株）新製品開発部員
梅原相談役は事業の見定めの感覚と決断力を兼ね備えた方だと思いました。
また、社員を家族と思う姿勢からは まさに親父的存在感を感じました。
工場見学を通して、当社の生産指示体制に対する疑問点も見えてきました。
自分自身のレベルアップ、エーワン精密様の真似できる部分を取り入れ即実行していくことが重要だと思いました。

相互発條（株）新製品開発部員
一人が全ての工程を習熟するには時間が掛かるので、繁忙期には一つの仕事に集中し、
余裕があるときに全体的な仕事を覚えたり、設備の補充や改善活動を行うことで
どんな場合でも対応できる役割作りができ、より強い会社が出来るのだと感じました。

相互発條（株）航空特機事業部 品質保証部 部長
エーワン精密社員の皆さんは意識レベルが非常に高く、この部分は見習うべきところが多く、
いかに全体のレベルアップを図るかが、今後の私達の課題であると感じました。
エーワン精密様の仕組みを完全に理解するには時間がやや不足でしたが非常に有意義で、刺激のある見学が出来ました。

相互発條（株）航空特機事業部 主任
システムの良い点は取り込み、しかしそれにとらわれることなく自分たちに使いやすく
ムダのないシステムに改善したり、計画通りに実行できる技術を身につけていくことが大切であると実感しました。

相互発條（株）航空特機事業部員
梅原相談役の「社員は家族」という一言にとても感動しました。
社員一人一人が「自分の会社」という自覚をもつためにどれほど心を砕き情熱を持って接しているか、
その思いが社員の方々の仕事に当たる態度や姿勢・私たちへの接し方や対応に現れているのが見て取れました。

相互発條（株）航空特機事業部員
研修会は初参加で何もかも新鮮で多くを学びました。
エーワン精密社員の皆様1人1人の仕事に対する責任や意識が高く、また私たちに対する対応や態度、説明が非常に分かりやすく、
自分もその姿勢を見習い努力しなければならないと実感しました。